就业是最大的民生。为做好疫情形势下脱贫人口务工就业工作，守牢不出现规模性返贫底线，我区始终把脱贫人口稳岗作为巩固拓展脱贫攻坚成果的重要举措，以劳务输转、技能提升培训、乡村就业工厂等为重点，扎实推进就业帮扶工作，不断巩固拓展好脱贫攻坚成果，为乡村振兴注入强劲动力。

狠抓就业稳增收

严格落实“四个不摘”和动态监测帮扶机制，紧盯脱贫不稳定、边缘易致贫等重点群体，输转城乡富余劳动力5.86万人，创劳务收入15.8亿元（输转脱贫劳动力0.88万人，创劳务收入2.37亿元），组织开展“点对点、一站式”输送活动，专车运送务工人员10余次，推动“互联网+就业”新业态发展，组织开展“就业援助月”“春风行动”“百日攻坚行动”等就业帮扶活动，累计举办招聘会13场，提供就业岗位3612个，达成就业意向3400人。针对疫情影响，对返乡回流人员逐人建立台账，明确帮扶事项、帮扶干部，及时开展返乡回流监测，确保有就业意愿的返乡回流人员及时就近就地就业。

拓宽渠道稳就业

按照“强龙头、补链条、聚集群、树品牌”的要求制定印发《扶贫车间向乡村就业工厂转型持续发展实施细则》，把提升农村劳动力就业质量、保障脱贫人口稳定就业增收作为首要任务，有序推动扶贫车间向乡村就业工厂转型升级、持续发展。今年转型认定“乡村就业工厂”1家，“乡村就业工厂（帮扶车间）”4家，吸纳就业312人，其中脱贫劳动力71名,发放吸纳奖补资金3万元。鼓励重点用工项目建设积极吸纳西峰区脱贫劳动力参与工程建设及后期管护等技术门槛低、务工技能要求不高的岗位，为672名跨省务工脱贫劳动力发放一次性交通补助40.32万元。

带动就业创幸福

坚持以创新创业带动就业，鼓励支持脱贫劳动力、农民工、退伍军人等群体返乡创业，成立了西峰区创新创业指导服务专家团，出台了《西峰区创业就业孵化示范基地（园区）管理办法（暂行）》，印发《西峰区创业担保贷款工作实施方案》和《西峰区2022年一次性创业补贴申报工作实施方案》，举办了西峰区首届青年创业就业论坛，推荐1名创业者参加庆阳市创业创新“短视频拍摄大赛”、3家企业参加第五届“中国创翼”创业创新大赛庆阳选拔赛；协调5家银行入驻区政务大厅开展创业担保贷款业务，发放贷款2423笔（个人贷款2397笔、企业贷款26笔）28117.7万元；为14名首次创办企业或从事个体经营的创业人员发放补贴7万元；创业孵化基地累计入驻实体企业91家，带动就业2000余人，倾力帮扶脱贫人口实现持续增收，让就业成为群众致富的“靠山”，为脱贫人口托起稳稳的幸福。

（作者：陈晨；采编：范一萍）