西峰区把“岗位大练兵、业务大比武”和推动工作、转变作风、高效落实相结合、创新活动载体、搭建交流平台，打好“五式”组合拳，健全“练兵比武”活动长效机制，深化活动广度深度，推动乡村振兴再上新台阶。

引领式教育。开展“四学四化”（四学：学政治、学文化、学科学、学技术；四化：现代农业化、现代工业化、现代国防化、现代科技化）活动，推行党员干部政治理论知识季度网上测试，推动领导干部上台演讲，真正把学习成果转化为推动乡村振兴的强大动力。通过开展“工作实绩竞赛”，全区14名领导干部上台演讲，进一步提升领导干部整体素质，推动活动走深走实。探索推行“红色网格”助推乡村振兴六级管理体系，开展专职化村支书和下派干部村支书“抓党建、强保障”大比武活动，切实提高党群服务中心利用率。持续党建“共帮共建”，结对帮扶农村党组织100个，推进机关、社区、企业、社会组织等各领域党建互联互动，强化能力提升。

订单式培训。不定期收集整理乡镇培训需求，并进行分类汇总，衔接相关行业部门，开展对口培训。选派65名科技特派员围绕农业增效、农民增收的目标，开展技术培训和专题讲座指导50余次，培训农村技术人员、农户5000余人次。指导辖区企业、合作社和种植大户实施科技项目9个，争取科技项目资金43万元，以“造血”方式帮助农户巩固脱贫成果，助推乡村振兴。

联合式推动。组建由区委、区政府分管领导为组长，区委组织部、区委宣传部和团区委等22个部门分管负责同志为成员的活动专班,协调调度、统筹推进。文联、组织部、妇联、团委等多个部门联动，创新开展以“振兴在我、主题笔会”、“驻村必助村、帮扶必帮富”、“善治德美乡村振兴”、“农村垃圾、污水、厕所‘三大革命’大比武”、“巩固脱贫攻坚成果排查整改”、“乡村建设示范村观摩”、“美丽庭院”、“幸福家庭”、“最美巾帼奋斗者”、“青春助力乡村振兴”、“年终工作实绩竞赛”等为主题的大比武活动，全面贯彻落实省、市关于深入开展关爱服务行动和练兵比武活动要求。通过宣讲、演讲、讨论、你问我答、知识测试、现场点评等多种方式，开展村内练44场次，参与人数157人；乡内比11场次，参与人数776人。

解剖式规划。坚持以学习贯彻习近平总书记重要讲话精神为指针，准确把握重点帮扶县工作的总体定位和目标任务，全面推进编制重点帮扶县实施方案。紧盯乡村建设、“十大行动”、项目建设、招商引资等方面，对1个省级示范乡镇、8个省级示范村，2个区级示范村，以乡村建设“1315”示范工程为抓手，围绕“两不愁三保障”和饮水安全等方面，因地制宜、因势利导，制定全区“任务书”和“施工图”。

推送式服务。紧扣“积小微功、凝大关爱，聚强合力、促大振兴”这一主题，坚持用“四心”（“暖心”帮助留守老人安度晚年、“贴心”解决留守妇女实际困难、“爱心”呵护留守儿童健康成长、“用心”开展特困群众救助帮扶）创新开展“巾帼示范”、“普法用法”、“爱心陪伴”、“禁毒珍爱”、“服务社会救助”等13项行动，不断提高农村弱势群体生活质量，共享乡村振兴成果。开展宣传教育、关爱服务、捐赠慰问、技能培训、走访探视、普法维权、疫情防控、亲子阅读等巾帼志愿服务活动208场次、安全教育715次，参加巾帼志愿者人数1520人、受益人群20900人。

（供稿：西峰区乡村振兴局 杨关宇）